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Für Arbeitgeber

Nützliches Wissen über Inklusion im Unternehmen

Schreiner bei der Arbeit. Einer sitzt im Rollstuhl, einer nicht.

Corona-Soforthilfe für Inklusionsunternehmen

Aktion Mensch e.V. legt ein Förderprogramm für Inklusionsuntenehmen auf

Zur Sicherung von Arbeitsplätzen in gemeinnützigen Inklusionsunternehmen stellt Aktion Mensch ab sofort eine weitere Corona-Soforthilfe in Höhe von insgesamt 8 Millionen Euro zur Verfügung.

Zeitung und Laptop

Wissenswertes für Arbeitgeber

Nützliche Informationen aus dem Internet

Sie wollen sich schnell Überblick verschaffen, was es Wissenswertes für Sie als Arbeitgeber gibt? Hier finden Sie Informationen und interessante Neuigkeiten aus dem Internet und anderen Medien für Arbeitgeber – egal, ob zu Arbeitsplatzausstattung, Arbeitnehmersuche oder Fördermöglichkeiten.

Ein Mitarbeitender der Lebenshilfe Kinzig- undElztal auf seinem Außenarbeitsplatz im Restaurant

Hinaus in die Arbeitswelt

Ausgelagerte Arbeitsplätze sind ein erster Schritt in den allgemeinen Arbeitsmarkt.

Arbeitgeber und Arbeitnehmer können so erste Erfahrungen im Miteinander sammeln. Ein Außenarbeitsplatz kann der erste Schritt auf dem Weg hin zu einem regulären Arbeitsverhältnis sein. Es kann aber auch die passende Lösung auf Dauer sein.

Arbeiter im Rollstuhl an einem Steuerungspult

Inklusionspreis für die Wirtschaft 2020

Bewerben Sie sich jetzt als Arbeitgeber für den Inklusionspreis 2020. Mit diesem Preis werden Unternehmen ausgezeichnet, die in vorbildlicher und innovativer Weise Menschen mit Behinderungen ausbilden bzw. beschäftigen.

Ein Mensch beim Abwiegen von Schrauben für die Arbeit

Reha Gesellschaft zur Förderung psychisch Kranker

Die Reha stellt ihre Angebote für Arbeitgeber vor

Ob Sie Arbeitnehmer suchen oder jemanden, der kompetent und zuverlässig Aufträge für Sie übernimmt – die Reha Gesellschaft zur Förderung psychisch Kranker ist auf jeden Fall der richtige Ansprechpartner.

Schreibtischarbeit vom Rollstuhl aus

KVJS-Förderprogramm: Arbeit inklusiv – Budget für Arbeit

Nachhaltige finanzielle Unterstützung für Arbeitgeber

Für die Schaffung von Arbeitsplätzen auf dem ersten Arbeitsmarkt für Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf gibt es das Förderprogramm Arbeit Inklusiv jetzt mit einer Anpassung zum Budget für Arbeit.

Junger Mann beim Lernen am Schreibtisch

KVJS-Förderprogramm Ausbildung Inklusiv

Eine Ausbildung in einem Betrieb des ersten Arbeitsmarktes kann je nach besonderen Bedarfen durch dieses Programm umfassend gefördert werden.

Neuigkeiten

Finanzielle Förderungen rund Arbeit und Ausbildung

Zum Glück ist die Inklusion von Menschen mit Behinderung in den Arbeitsmarkt heutzutage nicht mehr Nischenthema, sondern wird sehr wichtig genommen…

Probebeschäftigung: eine sinnvolle Möglichkeit des Austestens

Eine Probebeschäftigung soll behinderten Menschen den Einstieg oder Wiedereinstieg ins Berufsleben erleichtern. Der Arbeitgeber kann sehen, ob ein…